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Titolo
Text copied to clipboard!Manager dei Talenti
Descrizione
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We are looking for un Manager dei Talenti altamente motivato e appassionato, che si occupi della gestione e dello sviluppo delle carriere artistiche e professionali dei nostri clienti. Il candidato ideale avrà una profonda comprensione del settore dello spettacolo, della comunicazione e della gestione delle risorse umane, con una comprovata esperienza nella gestione di artisti, influencer, professionisti dello spettacolo e talenti emergenti. Il ruolo richiede capacità organizzative eccellenti, abilità comunicative superiori e una forte capacità di negoziazione.
Il Manager dei Talenti sarà responsabile di identificare, reclutare e sviluppare nuovi talenti, oltre a gestire e promuovere quelli già esistenti. Sarà incaricato di creare strategie personalizzate per ogni cliente, assicurando che le loro carriere siano gestite in modo efficace e che raggiungano il massimo potenziale. Questo ruolo richiede una persona dinamica, creativa e orientata ai risultati, capace di lavorare sotto pressione e di gestire contemporaneamente più progetti.
Le responsabilità principali includono la pianificazione e la gestione delle attività quotidiane dei talenti, la negoziazione di contratti e accordi commerciali, la gestione delle relazioni con i media e con i partner commerciali, e la supervisione delle attività promozionali e di marketing. Il candidato dovrà inoltre monitorare costantemente le tendenze del mercato e identificare nuove opportunità di crescita e sviluppo per i propri clienti.
Il Manager dei Talenti lavorerà a stretto contatto con altri professionisti del settore, come agenti, produttori, direttori artistici e responsabili marketing, per garantire che i clienti ricevano il miglior supporto possibile. Sarà inoltre responsabile della gestione delle crisi e della risoluzione di eventuali conflitti che possano sorgere durante la carriera dei talenti rappresentati.
Cerchiamo una persona con una forte passione per il mondo dello spettacolo e della comunicazione, che abbia una visione strategica e una mentalità imprenditoriale. Il candidato ideale sarà in grado di costruire relazioni solide e durature con i clienti e con i partner commerciali, dimostrando sempre professionalità, discrezione e integrità.
Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, con opportunità di crescita professionale e personale. Il Manager dei Talenti avrà la possibilità di lavorare con alcuni dei migliori talenti del settore, contribuendo direttamente al loro successo e alla loro crescita professionale. Se sei una persona ambiziosa, determinata e con una forte passione per la gestione dei talenti, questa è l'opportunità perfetta per te.
Responsabilità
Text copied to clipboard!- Identificare e reclutare nuovi talenti emergenti
- Gestire e sviluppare le carriere artistiche e professionali dei clienti
- Negoziare contratti e accordi commerciali per conto dei talenti rappresentati
- Creare e implementare strategie personalizzate per la crescita professionale dei clienti
- Gestire le relazioni con media, sponsor e partner commerciali
- Supervisionare attività promozionali e campagne di marketing
- Monitorare le tendenze del mercato e identificare nuove opportunità
- Gestire situazioni di crisi e risolvere conflitti professionali
- Collaborare con agenti, produttori e altri professionisti del settore
- Organizzare e coordinare eventi e apparizioni pubbliche dei talenti
Requisiti
Text copied to clipboard!- Esperienza comprovata nella gestione di talenti o artisti
- Ottime capacità comunicative e relazionali
- Abilità di negoziazione e gestione dei contratti
- Conoscenza approfondita del settore dello spettacolo e dei media
- Capacità organizzative e di gestione del tempo
- Flessibilità e disponibilità a viaggiare
- Capacità di lavorare sotto pressione e gestire più progetti contemporaneamente
- Diploma di laurea preferibilmente in comunicazione, marketing o discipline affini
- Conoscenza fluente della lingua inglese
- Discrezione, professionalità e integrità
Domande potenziali per l'intervista
Text copied to clipboard!- Qual è la tua esperienza nella gestione di talenti o artisti?
- Come gestisci situazioni di conflitto o crisi con i tuoi clienti?
- Quali strategie utilizzi per identificare e reclutare nuovi talenti?
- Puoi descrivere una situazione in cui hai negoziato con successo un contratto importante?
- Come rimani aggiornato sulle tendenze del settore dello spettacolo e dei media?
- Quali strumenti utilizzi per organizzare e gestire il tuo lavoro quotidiano?
